Cette liste de contrôle d'intégration des nouveaux employés permet de rassembler les documents d'intégration des nouveaux employés. Vérifiez si tous les processus d'intégration ont été effectués (préparation du poste de travail de l'employé et des outils d'accès, orientation sur les politiques de la société, assiduité, conduite de l'employé, attentes du poste, mesures de sécurité et remise du manuel de l'employé). Le responsable RH et le nouvel employé doivent tous deux signer le formulaire de nouvelle embauche.
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